Tabla de contenido
¿Qué recursos se necesitan para contratar personal?
¿Cuáles son los Pasos del Reclutamiento de personal?
- Análisis de necesidades | Selección de personal.
- Selección de CV.
- Pruebas.
- Toma de decisiones.
- Contratación e Incorporación al puesto.
- Seguimiento.
¿Cuáles son los pasos para el proceso de contratación?
Las etapas del proceso de contratación
- Descripción de la vacante.
- Anuncio de la vacante.
- Selección de los currículos.
- Contacto por teléfono.
- Programación de la entrevista.
- Realización de pruebas.
¿Cuáles son los recursos especiales en materia de contratación?
Podrá interponerse recurso especial en materia de contratación en el marco de la licitación de contratos de: Obras y concesiones de valor estimado de más de 3 millones de euros. Servicios y suministros de valor estimado mayor a 100.000 euros. Administrativos especiales de valor estimado de más de 100.000 euros.
¿Qué recursos caben contra las resoluciones en materia de Contratación Pública?
¿Qué recursos caben contra las resoluciones en materia de contratación pública? Podrá interponerse recurso especial en materia de contratación en el marco de la licitación de contratos de: Obras y concesiones de valor estimado de más de 3 millones de euros. Servicios y suministros de valor estimado mayor a 100.000 euros.
¿Cuáles son los trámites para la contratación?
Planificar las necesidades de personal. Definir los puestos de trabajo. Seleccionar a los/as candidatos/as. Definir el tipo de contrato y las condiciones laborales. Proceder a la contratación. En este post, nos vamos a centrar en los pasos necesarios para el punto 5, es decir, los trámites para la contratación. Estos son:
¿Cuáles son los pasos de contratación?
Estos pasos engloban: 1 Planificar las necesidades de personal 2 Definir los puestos de trabajo 3 Seleccionar a los/as candidatos/as 4 Definir el tipo de contrato y las condiciones laborales 5 Proceder a la contratación
