¿Qué es el alto costo de vida?

Es una compensacion que esta libre de ISR asi como otras que corresponden a la prestacion prevision social pero que no es remuneracion del trabajador por su desempeño sino como una ayuda para el bienestar de la familia del trabajador pero que forma parte del salario, y que va de acuerdo a la zona en la que radica donde …

¿Qué integran el SBC?

El salario base de cotización —SBC— se integra con los pagos hechos en efectivo por cuota diaria, gratificaciones, percepciones, alimentación, habitación, primas, comisiones, prestaciones en especie y cualquiera otra cantidad o prestación que se entregue al trabajador por sus servicios (art.

¿Qué es la bonificacion por costo de vida?

Decreto Supremo núm. 063-90-TR, por el que se establece que los trabajadores sujetos al régimen laboral de la actividad privada, cuyos aumentos no provengan de negociación colectiva, tendrán derecho a percibir incremento de remuneraciones, con carácter de «bonificación especial por costo de vida».

¿Cómo se mide el costo de vida en Argentina?

INDEC: Instituto Nacional de Estadística y Censos de la República Argentina. Los índices de precios al consumidor miden la variación de precios de los bienes y servicios representativos del gasto de consumo de los hogares residentes en la zona seleccionada en comparación con los precios vigentes en el año base.

¿Que no integra al SBC?

Se excluyen como integrantes del SBC, dada su naturaleza, los siguientes conceptos: instrumentos de trabajo, el ahorro, remuneraciones sociales de carácter sindical, aportaciones al retiro, cuotas patronales IMSS, RCV, INFONAVIT, la P.T.U., alimentación y habitación, despensas, premios de asistencia y puntualidad.

¿Cómo se integra la alimentación al SBC ejemplo?

El artículo mencionado establece que en el caso de recibir sin costo para el trabajador habitación, se le adicione al salario un 25\%, y que en el caso de la alimentación que reciba sin costo, dependiendo de cuantos alimentos se le otorguen de manera diaria, se le adicionen respectivamente: 25\% por tres alimentos.

¿Cuáles son los conceptos remunerativos Perú?

Artículo 11. – Se entiende por remuneración ordinaria aquella que, conforme a lo previsto en el Texto Único Ordenado del Decreto Legislativo N°728, perciba el trabajador, semanal, quincenal o mensualmente, según corresponda, en dinero o en especie, incluido el valor de la alimentación.

¿Qué ingresos están afectos a la AFP?

¿Qué ingresos están afectos a la AFP?

• La suma directa al fondo. Al empleador le es devengado de su sueldo mensual el 10\%, la cual va directo a la cuenta personal del empleado.
• La prima de seguro.
• Comisión para la AFP.

¿Qué pasa si no hay un aumento de costo de vida?

Si no hay un aumento, no puede haber un COLA. El CPI-W lo determina la Oficina de Estadísticas Laborales del Departamento de Trabajo. Por ley, es la medida oficial que usa la Administración del Seguro Social para calcular los ajustes por costo de vida.

¿Qué es el coste de la vida?

Teniendo en cuenta los niveles de consumo representados en esta cesta, el coste de la vida sería la cantidad de dinero que una familia necesita para acceder a la misma en un periodo de tiempo determinado.

¿Cómo calcular el costo de vida?

El cálculo del costo de vida es un problema difícil porque se basa en conceptos subjetivos ( nivel de satisfacción ). Como estimador del costo de vida suele usarse el IPC sabiendo que hay diferencias importantes: el IPC se refiere a una canasta fija de bienes y servicios.

¿Cuándo empieza el ajuste por costo de vida?

El 1.3 por ciento de ajuste por costo de vida (COLA, por sus siglas en inglés) comenzará con los beneficios pagaderos en enero de 2021 a más de 64 millones de beneficiarios de Seguro Social. Para más de 8 millones de personas, el aumento en los pagos de SSI comenzará el 31 de diciembre de 2020.