Cuanto es el aumento de sueldo por ley?

¿Cuánto es el aumento de sueldo por ley?

A partir del 1 de enero los salarios mínimos en todo el país recibirán un aumento porcentual de 22 puntos. A partir del primer día del 2022 el salario mínimo tendrá un aumento del 22 por ciento con respecto a su actual valor. Esto fue anunciado el 1 de diciembre por la Comisión Nacional de Salarios Mínimos (CONASAMI).

¿Cuál será el salario minimo para el 2021?

El salario mínimo de 2021 está en $908.526 (con auxilio de transporte $1.014. 980), por lo que el aumento real de la mesada para 2022 fue de 91.400 pesos colombianos.

¿Cómo quedó el salario mínimo para el 2022?

Según el Decreto 1724 del 15 de diciembre de 2021, el salario mínimo legal para el 2022 en Colombia quedó en un $1.000. 000 mensuales y comenzó regir desde el 1 de enero. Este aumento representa un incremento del 10,07\% en comparación con 2021.

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¿Cuánto es el salario mínimo en Colombia más auxilio de transporte?

El presidente Iván Duque acaba de anunciar que tanto empleadores como trabajadores acogieron la propuesta del Gobierno y se acordó incrementar en un 10,07 \% el salario mínimo para el próximo año. Así las cosas, la cifra queda en $ 1.000.000, más el auxilio de transporte que será de $ 117.172.

¿Cuánto sube el minimo 2021?

El aumento con respecto al 2021 fue de 10,07 \%, pero teniendo en cuenta el dato inflacionario del año pasado, el alza real del mínimo será de 4,45 \% a nivel general, mientras que para las familias pobres será del 3,22 \%.

¿Cómo solicitar un aumento?

Al solicitar la reunión para pedir un aumento, tienes que ser sensible acerca de la situación económica por la que atraviesa la empresa, así como del estado de ánimo en que se encuentra tu jefe. No realices la petición bajo momentos de presión; planéalo con antelación para que ambas partes estén en la misma línea. Presenta de forma clara.

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¿Cómo hacer un aumento de sueldo?

La clave está en la preparación y la forma en que te expresas. En el mundo laboral, uno de los temas más sensibles son las peticiones de aumento de sueldo. Es una situación que debe ser abordada con delicadeza tanto por el colaborador como por el jefe.

¿Cuáles son las ventajas de pedir un aumento?

Sin embargo, por mucho que queramos romantizarlo, la mayor ventaja siempre será que tu situación económica va a mejorar aunque sea un poco. Por supuesto, no es fácil conseguir un aumento y pedir uno en el momento erróneo puede hacer que no lo consigas.

¿Cuál es la mejor estrategia para conseguir el aumento de sueldo?

¿Tienes una oferta mejor? Sin duda, la mejor estrategia para conseguir el aumento de sueldo es si tu superior te valora y las otras empresas del sector también. Puede que tengas la gran suerte de que hay otras compañías que se han interesado por tus servicios y quieren que trabajes con ellas.

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