¿Cuáles son las principales estructuras de repeticion?
Las estructuras de repetición son las llamadas estructuras cíclicas, iterativas o de bucles. Permiten ejecutar un conjunto de instrucciones de manera repetida (o cíclica) mientras que la expresión lógica a evaluar se cumpla (sea verdadera). En lenguaje C existen tres estructuras de repetición: while, do-while y for.
¿Cuándo se usa PCA?
¿Qué es un “Análisis de Componentes Principales” o PCA? y ¿para qué sirve? Es un método matemático que se utiliza para reducir el número de variables de forma que pasemos a tener el mínimo número de nuevas variables y que representen a todas las antiguas variables de la forma más representativa posible.
¿Cuáles son los aspectos de las variables del entrenamiento?
Debido a ello, la cuantificación y control de variables como la intensidad, el volumen, la densidad, la frecuencia y la duración de los entrenamientos es clave para orientar adecuadamente los objetivos de cada sesión: aumentar la fuerza o la potencia o incrementar el volumen muscular (Wernbom et al., 2007).
¿Qué estructuras de control hay para la repetición en la programación estructurada?
Las estructuras de control se pueden clasificar en: secuenciales, iterativas y de control avanzadas. Esta es una de las cosas que permiten que la programación se rija por los principios de la programación estructurada.
¿Cuáles son las variables de la condición física?
Las variables de la condición física medidas fueron composición corporal, resistencia, fuerza y flexibilidad.
¿Cuáles son las variables de la resistencia física?
Factores que condicionan la resistencia. Varios son los factores que hay que tener en cuenta a la hora de estudiar la resistencia: Las fuentes de energía. El consumo de oxígeno. El umbral anaeróbico.
¿Cuáles son los criterios de selección?
En general, los criterios de selección se dividen en tres pasos de los cuales los dos primeros están 100\% enfocados a la posición per se y la última se enfoca al candidato: 1.
¿Cuáles son los criterios de un reclutador?
Actitud: D efinitivamente uno de los criterios más importantes, el reclutador se mantendrá al pendiente de tu forma de comunicar tu disposición al trabajo en equipo, habilidades comunicativas , manejo de la presión, planes a mediano y largo plazo, motivación y método de trabajo.
¿Cómo se clasifican las variables?
Programas estadísticos. Las variables se clasifican en 2 grupos: variables Las de intervalo o escala y razón). Que no existe ninguna relación y cada valor define una categoría distinta. La
