¿Cómo se justifican los gastos de locomoción?

Para poder ser incluidos en la nómina, los gastos de locomoción tienen que justificarse presentando facturas o cualquier documento equivalente que acredite que el trabajador efectivamente ha realizado dicho desplazamiento. La cuantía de los gastos de locomoción está marcada por la ley.

¿Cómo tributan los gastos de locomoción?

Cuando se utilicen medios de transporte público estará exento el importe del gasto que se justifique mediante factura o documento acreditativo. En cualquier otro caso, la cantidad resultante de computar 0,19 euros/kilómetro recorrido, siempre que se justifique la realidad del desplazamiento.

¿Cómo cotizan las dietas y el kilometraje?

Las dietas son percepciones extrasalariales. Por lo que se encuentran exentas de cotización (no cotizan) y de tributación (no afectan a IRPF), se entiende como dietas los gastos de locomoción, manutención y estancia adelantados por el trabajador y necesarios para el desarrollo de la actividad empresarial.

¿Cuándo se aplica movilidad geografica?

Se produce por el traslado o desplazamiento del trabajador a otro centro de trabajo, en distinta localidad, que exija cambio de residencia.

¿Cuándo hay que justificar las dietas?

Las dietas están exentas de tributar en renta y de cotizar a la Seguridad Social siempre que la empresa pueda acreditar la realidad del desplazamiento. Según la normativa laboral, estos gastos no cotizan si cumplen los siguientes requisitos: Si hay un desplazamiento del empleado fuera de su centro habitual de trabajo.

¿Cómo tributan las dietas por desplazamiento?

¿Cómo cotiza el kilometraje?

Lo que sí está regulado es la cotización y retención de estos pagos. Existe un máximo, que en 2020 ha sido de 0,19 € por kilómetro, que están exentos de tributación. Si la empresa paga un precio por kilómetro superior a este, cotizará el exceso. Por ejemplo, en caso de pagar 0,26 €/km, cotizará 0,07 €/km.

¿Cuándo cotiza el kilometraje?

Cuando los gastos de kilometraje aparecen en nómina, por ley, hasta 0,19 euros por kilómetro no es necesario cotizar la cantidad a la seguridad social y tampoco está sujeto a retención de IRPF. El exceso, es decir, la cantidad que supere los 0,19 céntimos mensuales es lo que sí cotizará.

¿Dónde poner movilidad geográfica en la renta?

¿Qué hay que hacer para conseguir la deducción por movilidad geográfica? Para conseguir esta deducción hay que marcar la casilla 19 de la declaración de la Renta; “Incremento para contribuyentes desempleados que acepten un puesto de trabajo que exija el traslado de su residencia a un nuevo municipio”.

¿Cuánto devuelven por movilidad geográfica?

La Agencia Tributaria contempla una deducción por movilidad geográfica de hasta 2.000 euros de gastos para aquellas personas que, estando inscritas como demandantes de empleo, consigan un trabajo por el que tengan que desplazar su residencia de un municipio a otro.

¿Cuáles son los gastos de mudanza?

Gastos de Mudanza: importe justificado vía factura de la Compañía de Mudanzas. Si todos estos gastos exentos justificables suman por ejemplo 2.000 Euros, los restantes 18.000 serán mayor Rendimiento de Trabajo Personal, pero con reducción del 40\% si se abonan en el mismo año.

¿Qué es la indemnización por traslado?

Desde el punto de vista laboral, la indemnización por traslado tiene naturaleza Extrasalarial, es decir, no hay que incorporarla a la base de cotización de la Seguridad Social. Exenta la locomoción, manutención del trasladado y familia + gastos de mudanza.

¿Qué procedimiento tiene que seguir el empresario para aplicar el traslado?

¿Qué procedimiento tiene que seguir el empresario para aplicar el traslado? El empresario está obligado a preavisarte con una antelación de 5 días en aquellos desplazamientos que tengan una duración prevista superior a los 3 meses.

¿Qué son los traslados y desplazamientos del trabajador?

– Iberlaboral Los traslados y desplazamientos del trabajador. 1 Concepto. 2 Cambio de lugar de trabajo sin cambio de residencia. 3 Traslados. 3.1 ¿Qué es un traslado?