¿Cómo nos ayuda la creatividad a encontrar soluciones?
El aporte de la Creatividad Facilita el mirar la situación desde distintos ángulos, reconocer las similitudes y diferencias y desarrollar un mayor número de opciones o alternativas de solución.
¿Cómo influye la creatividad en la solucion de los problemas organizacionales?
La creatividad constituye una ayuda para la solución de problemas dentro de una organización. Aporta nuevas formas para analizar la naturaleza de un problema y para generar una amplia variedad de opciones para su solución.
¿Qué aporta la creatividad a la sociedad?
Cuando se potencia el desarrollo de la creatividad, estamos aumentando nuestra flexibilidad mental y nuestra capacidad para cambiar. La creatividad nos ayuda a generar múltiples alternativas. La creatividad fomenta la iniciativa, una actitud que nos puede hacer triunfar en diferentes ámbitos de nuestra vida.
¿Cómo funciona la creatividad en las organizaciones?
La creatividad entra en las organizaciones por varios puntos: como competencia de una potencialidad humana, a través de la publicidad, por medio del diseño y a través de las invenciones técnicas y su derivado la investigación y desarrollo.
¿Cuál es la diferencia entre problema y solución de problemas?
Problema: es un asunto del que se espera una solución, es algo con lo que no estamos conformes y deseamos cambiar. Solución de problemas: es cuando generamos un camino a seguir para poder resolver o hacer cambios en situaciones alrededor de un problema.
¿Cómo encontrar solución a los problemas?
Para encontrar solución a los problemas también es fundamental diferenciar entre aquello que realmente es una dificultad y aquello que no lo es. Existen problemas que no son tales pero los convertirmos en conflicto a través de nuestra actitud.
¿Qué hacer cuando una persona sufre un problema?
Cuando una persona sufre un problema puede charlar sobre el mismo con una persona de confianza ya que en un contexto de intimidad es terapéutico expresar los miedos para ganar una mayor objetividad respecto del conflicto. Además, la opinión de una tercera persona también puede ofrecer una información complementaria sobre ese problema.
¿Cómo realizar el análisis del problema?
Análisis del problema Para poder realizar el análisis es fundamental tener datos e información y tener la confianza en esos datos. Ya que contamos con los datos e información se debe de comprender el problema, esto se va a lograr cuando logremos definirlo, estructurarlo y analizando sus fallas.
