¿Que decir cuando te aumento el sueldo?

¿Cómo pedir un aumento de sueldo?

• Analiza tu desempeño.
• Averigua el valor de tu trabajo en el mercado.
• Presenta razones claras y con validez para la empresa.
• Comunícalo de forma directa.
• Solicita un incremento realista.

¿Cómo hacer un escrito para pedir un aumento de sueldo?

La carta que hagas para solicitar un aumento de sueldo debe ser:

1. Breve: Entre media y una cuartilla.
2. Formal: Manteniendo el tono profesional y la cordialidad en todo momento.
3. Cordial: Debe ser una petición más no una exigencia.
4. Directa: Sin rodeos, debes dejar en claro que buscas un aumento de sueldo.

¿Cómo justificar un aumento de sueldo?

Tu responsable también tendrá que justificar este aumento a la Dirección de RRHH y/o a la Dirección General. Es una decisión que tu responsable no puede tomar solo, de modo que ten paciencia y sé comprensivo, ya que la decisión se puede demorar unos días.

¿Cómo solicitar un aumento salarial?

Proponle un plan de acción con unos hitos a conseguir, de este modo cuando vuelvas a solicitar un aumento salarial contarás con un argumento muy importante: la consecución de objetivos acordados con tu superior. Tómate este reto como una oportunidad de mejorar y dar aún más de ti mismo y, sobre todo, no te tomes la negativa a nivel personal.

¿Cuándo será el aumento de sueldo en la nómina?

A partir del próximo mes su nómina ya reflejará este aumento salarial el cual se mantendrá hasta la próxima revisión dentro de 12 meses. Le damos las gracias por su buen hacer profesional y esperamos que este aumento de sueldo sea de su agrado.

¿Qué es una carta de aumento de sueldo?

Modelo de carta en la que se le comunica a un trabajador el aumento de sueldo que le corresponde tras la renovación anual de su salario La Dirección de la empresa se reunió el pasado día 10 para fijar el aumento salarial de cada uno de los trabajadores en función de su desempeño e implicación durante el último año.