¿Qué hacer si te pones enfermo en el trabajo?
En el momento en que la enfermedad sigue su curso y se falta al trabajo por cuarto día consecutivo, es necesario acudir al médico de cabecera para que pueda emitir un parte de baja por incapacidad temporal (IT).
¿Qué pasa si no voy a trabajar un día?
El trabajador tiene derecho al descanso dominical que debe ser remunerado con el sueldo ordinario del trabajador. En consecuencia, faltar un día al trabajo puede significar perder dos días de salario, aunque en la práctica los empleadores sólo descuentan el día no laborado olvidándose del descanso dominical.
¿Cuántos días tiene un trabajador para ir al médico?
72 horas
Por su parte, el justificante médico tiene una duración máxima de 72 horas y puede ser otorgado por cualquier facultativo acreditado. Además, por lo general los días de reposo por justificante médico no se contabilizan para la cotización, mientras que los de la baja si lo hacen.
¿Cómo hacer una entrevista de trabajo?
No trates de sostener actitudes que no te son propias. La entrevista implica contar tu historia laboral “real” desde un lugar de naturalidad.
¿Qué preguntas pueden hacerte en una entrevista de tensión?
Hay una infinita variedad de preguntas que pueden hacerte y muchas de ellas no buscan una información específica, si no que algunas buscan una respuesta emocional, confundirte o desconcertarte para que te muestres tal como eres. Un caso que ya has visto en la entrevista de tensión, donde van a hacerte preguntas que te hagan sentir incómodo y tenso.
¿Qué hace un entrevistador en la etapa profesional?
En lo que se refiere a la etapa profesional, el entrevistador quiere saber en que puesto y empresa has destacado, así que procura hacerte un buen guión y llevarlo mentalmente preparado. 8 ¿Qué idiomas habla?
¿Qué son las entrevistas grupales?
También existen entrevistas grupales. En esos casos un entrevistador reúne a varios postulantes y les realiza las mismas preguntas, por lo general serán sobre situaciones hipotéticas de resolución de tareas (¿qué haría usted para solucionar este problema?)
